A orientação profissional é um processo de construção de um projeto de vida e clarificação da identidade profissional do orientando.

Trata-se de uma intervenção psicológica com enfoque clínico e transdisciplinar que busca auxiliar pessoas em processos de tomadas de decisões de modo autônomo e consciente. O processo visa à consolidação da identidade profissional, vocacional e pessoal em busca da realização pessoal, profissional e formação cidadã.

O trabalho de orientação profissional consiste em uma pesquisa realizada em parceria entre orientador e orientando sobre algumas importantes variáveis envolvidas no processo de escolha profissional:

1. VARIÁVEIS PESSOAIS, PSICODINÂMICAS E IDENTITÁRIAS do orientando: história de vida, estrutura de personalidade, contexto e mitos familiares, interesses, habilidades e competências, estilo de vida, valores e expectativas para o futuro à autoconhecimento à percepção e consolidação e da identidade profissional e vocacional. 

2. DIMENSÃO SOCIAL E INFORMAÇÕES SOBRE O MUNDO DO TRABALHO: evolução do conceito de trabalho e das profissões, aspectos sócio-políticos, culturais, econômicos e históricos do mundo do trabalho, mercado de trabalho, visão realista das profissões e ocupações e vida universitária à determinantes sócio-históricos da escolha e aspectos concretos do mundo do trabalho e das profissões. 

3. CRITÉRIOS E MODOS DE ESCOLHA: Conhecimento e explicitação dos critérios para escolha profissional e elucidação e conscientização sobre o modo de escolha do orientando. Elucidação e conscientização sobre o que é realizar uma escolha e compreensão de suas escolhas intertemporais → aprender a escolher → autonomia e responsabilidade