A linguagem não verbal de um candidato diz alguma coisa?
Claro!
Então devo ficar muito atento a ela?
Meu conselho...esqueça!
É muito difícil e complicado querer ínterpretar um comportamento não verbal, e você vai errar.
Há exemplos gritantes, como o do candidato que estava super ansioso e nervoso, passando sinais não verbais muito contraditórios.
A investigação da situação revelou que o candidato estava era com uma grande dor de barriga!
Se verificar algo estranho no comportamento, tente esclarecer durante a própria entrevista.
Não conclua nada com base em "eu acho que".
